Перечень критериев и показателей для оценки профессиональной деятельности педагогических работников дошкольной образовательной организации, аттестуемых в должности «воспитатель» (включая старшего), «музыкальный руководитель», «инструктор по физической культуре», в целях установления первой и высшей квалификационной категории
Критерии, показатели оценки профессиональной деятельности педагогических работников для установления соответствия квалификационной категории (первой или высшей) разработаны в соответствии с требованиями пунктов 36, 37 Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержденного приказом Министерства образования и науки РФ от 27 апреля 2014 г. № 276.
Настоящие критерии и показатели применяются при формировании Портфолио профессиональных достижений педагогического работника.
Для установления соответствия заявленной квалификационной категории необходимо набрать:
- на первую квалификационную категорию — от 108 баллов (не менее 60 % от максимальной (181) суммы баллов);
- на высшую квалификационную категорию — от 144 баллов (не менее 80 % от максимальной (181) суммы баллов);
| Критерии оценки | Показатели | Документы, подтверждающие выполнение показателя | Оценка в баллах | |
| 1 | Личный вклад в повышение качества образования | |||
| 1.1 | Совершенствование методов обучения, воспитания и продуктивного использования новых образовательных технологий | |||
| 1.1.1 | Умение планировать, реализовывать и анализировать образовательную работу в соответствии с ФГОС. Применение современных образовательных технологий. | Использование современных образовательных технологий, умение адаптировать и корректировать образовательные задачи совместно со специалиста- ми ДОО с учетом индивидуальных особенностей воспитанников и спецификой ДОО. | Письменный отчет аттестуемого, заверенный заведующим или его заместителем об использовании современных образовательных технологий, соответствующих ФГОС ДО в воспитательно-образователь- ном процессе.
Конспекты открытых мероприятий ( не более 3-х). Отзывы педагогов ДОО и других образовательных организаций, посетивших открытые мероприятия аттестуемого. |
Не менее 4 мероприятий за последние три года.
на базе ДОО –0-4 балла (1балл за мероприятие) муниципальный уровень- 0-6 баллов региональный уровень – 0-10 баллов,
Максимальное количество– не более 20 баллов (суммирование) |
| 1.1.2 | Применение здоровье- сберегающих технологий в воспитательно- образовательном процессе. | Использование аттестуемым
здоровьесберегающих технологий в воспитательно-образовательном процессе участие в организации физкультурно- оздоровительной работы в ДОО, обеспечение соответствующей техники безопасности. |
Письменный отчет аттестуемого, заверенный заведующим или его заместителем об использовании здоровьесберегающих технологий. | Наличие отдельных элементов- 3 балла;
Наличие системы- 5 баллов.
Максимальное количество – не более 5.Баллов (поглощение) |
| 1.1.3 | Организация педагогического процесса с
детьми, уровень развития которых отличается от нормативного (одаренные дети, дети с ограниченными возможностями здоровья). |
Создание условий психологического развития детей, уровень развития которых отличается от нормативного (одаренные дети, дети с ограниченными возможно | Письменный отчет аттестуемого, заверенный заведующим или его заместителем, об организации педагогического процесса с детьми, уровень развития которых отличается от нормативного и
создании условий для динамических изменений психолого-педагогического развития детей; индивидуальные образовательные маршруты воспитанников, отражающие дифференцированный подход к ним. |
5 баллов за каждый индивидуальный образовательный маршрут воспитанника.
Обязательный минимум – 5 баллов Максимальное количество баллов- не более 15 баллов |
| 1.1.4 | Построение развивающей предметно- пространственной среды в соответствии с требованиями ФГОС | Предметно-пространственная среда содержательно насыщенная, вариативная, доступная и
безопасная, обеспечивает максимальную реализацию образовательного потенциала пространства группы |
Письменный отчет об особенностях развивающей предметно- пространственной среды группового помещения, игровой площадки, составленный аттестуемым и заверенный руководителем ДОО или его заместителем (старшим воспитателем).Предоставление
фотоматериалов. |
Творческий подход педагога к построению, соответствует ФГОС
— до 3 баллов; авторский подход педагога к построению – до 6 баллов.
Обязательный минимум – 3 балла Максимальное количество — не более 6 баллов (поглощение) |
| 1.1.5 | Современные формы сотрудничества с семьями воспитанников | Умение выстраивать партнерское взаимодействие с родителями с целью решения образовательных задач, владение средствами
психолого-педагогического просвещения родителей. |
Письменный отчет аттестуемого, заверенный заведующим или его заместителем об использовании современных форм сотрудничества с
семьями воспитанников, соответствующих ФГОС ДО. |
За проведенные мероприятия – 0-4 балла.
Отзывы родителей: 0-2 балла. Показатели функционирования группы: ниже 50%-0 баллов; |
| Проведение совместных мероприятий. Заинтересованность родителей в посещении ДОО | Отзывы родителей, посетивших открытые мероприятия.
Справка руководителя о показателях функционирования группы. |
от 55-80%-5 баллов;
от 80 % и выше -10 баллов
Максимальное количество баллов- не более 16 балла (суммирование) |
||
| 1.2 | Результативность учебно- методической и научно-методической деятельности педагога. | |||
| 1.2.1 | Обобщение и распространение собственного педагогического опыта. | Транслирование педагогического опыта в педагогических коллективах на муниципальном, региональном, федеральном уровнях, публикации опыта
работы в печати. Размещение материалов на сайтах и в сетевых сообществах. |
Документы (сертификаты, справ- ки),выписки из протоколов
заседаний педагогического Совета. Положительные отзывы педагогов (специалистов) других образовательных организаций Список публикаций за период с момента последней аттестации |
За обобщение актуального
педагогического опыта (АПО)на уровне: — ДОО – до 5 баллов; — муниципальном –до 10 баллов; — региональном –до 15 баллов;
Максимальное количество — не более 15 баллов (поглощение) |
| 1.2.2 | Инновационная деятельность в профессиональной области | Участие в разработке, реализации, защите и представлении, а также во внедрении разработанного инновационного образовательного проекта. | Документ с реквизитами ДОО, подтверждающий разработку, защиту или внедрение образовательного проекта. | Уровень ДОО:
разработка проекта и внедрение проекта. – 3-5 баллов Муниципальный уровень: разработка проекта и внедрение проекта. – 6-10 баллов Региональный уровень: разработка проекта и внедрение проекта. – 11-15 баллов
Максимальное количество — не более 15 баллов (поглощение) |
| 1.2.3 | Транслирование в педагогических коллективах опыта практической
деятельности. |
Выступления на научно- практических конференциях, педчтениях, круглых столах, в работе ГМО.
Показ педагогической деятельности (проведение мероприятий с детьми), мастер классов с педагогами, в том числе в рамках сопровождения педагогической практики студентов, слушателей курсов. |
Список и темы выступлений, заверенные руководителем. Выписки из протоколов, приказов, программа мероприятий.
Отзывы педагогов ( специалистов), посетивших открытые мероприятия аттестуемого (не менее 3-х для 1 кв категории и не менее 5- для высшей) |
Уровень ДОО – 0-2 балла; Муниципальный уровень:
— 0-4 балла Региональный уровень: 0-6 баллов
Максимальное количество — не более 12 баллов (суммирование) |
| 1.2.4 | Достижения педагога и воспитанников. | Участие педагога и воспитанников ДОО в творческих и профессиональных конкурсах, выставках, фестивалях. | Документы, подтверждающие участие: грамоты, сертификаты, дипломы и т.д. | Уровень ДОО – 0-4 балла; (1 балл за документ)
Муниципальный уровень: — 0-6 баллов (до 2 баллов за документ) Региональный уровень: 0-12 баллов(до 3 баллов за документ) Всероссийский (федеральный) уровень – 0-15 баллов(до 5 баллов за документ)
Максимальное количество — не более 37баллов (суммирование) |
| 1.2.5. | Поощрения педагога за профессиональную
деятельность. |
Грамоты, поощрения,
благодарственные письма, памятные адреса |
Копии документов, заверенные руководителем. | Уровень ДОО – 0-4 балла; (1 балл за документ)
Муниципальный уровень: — 0-6 баллов (до 2 баллов за документ) Региональный уровень: 0-12 баллов (до 3 баллов за документ) Всероссийский (федеральный) уровень – 0-15 баллов (до 5 баллов за документ)
Максимальное количество — не более 37 баллов (суммирование) |
| 1.2.6 | Повышение квалификации. | Системность повышения квалификации в различных
формах. |
Копии документов, заверенные руководителем за последние три
года. |
За каждый документ -3 балла. |
